関西で最も実務に役立つ人事交流会こと「人事る部」が、8月も行われました。テーマはなんと【逆に何もしない】です。
手抜きかと思われそうで心配ですが、「交流会」というネーミングに原点回帰することに。
「他社の人事と、ただゆるく話せるだけでも凄く嬉しいです」という声に応え、今回の人事る部は “あえてガチらない” をテーマに開催。人事であれば誰でもラフに参加できる「人事る部 Lite 」です！
「人事る部」とは？
【人事にガチンコで取り組む】＝【人事る】——と私たちは定義して、本気の人事・採用担当者が集い情報交換できる場づくりに力を注いでいます。採用に関するワークやディスカッションを通して、ポジティブな繋がりを作れる人事交流会を大阪で定期的に開催。これまで100名以上の“人事る”人たちが集まっています。
「人事る部Lite」とは？
実はいつもの「人事る部」は2部制。運営側がワークを企画してメモを拡げたり発表したりする第1部と、お酒も解禁した懇親会の第2部に分かれており、乾杯の前後で毎回ガラッと空気が変わります。
第1部で得られる“緊張感のある学び” も特徴ですが、第2部のリラックスした雰囲気で生まれる “本音トーク” も好評でした。
——ということで、8月の人事る部は原点回帰。
いつもの人事る部より、もっと気軽なライト版を企画しました。
当日の様子
総勢14社、18名の人事が、NOVEL本社のイベントスペースに集結しました！
運営からの簡単な挨拶のあと、まずはマイクリレー方式で全員が1分程度の自己紹介。それぞれの人柄や会社の雰囲気が伝わったところで全員で乾杯！
お酒を片手に自然と会話が広がり、大いに盛り上がる交流会となりました。
※ちなみに、今回は告知記事等で宣言した通り、「入場即飲酒」ができる仕組みを整えました。有言実行です。とはいえ自己紹介の間などは皆さんしっかり耳を傾け、温かく見守る空気を作ってくれました。
参加者の声
- 「過去の（ワークありの）人事る部のレポートを読んでいたので、少し緊張していましたが、楽しく有意義な時間を過ごせてよかったです」
- 「無料開催だけど、会費とってもいいくらいだと思います（笑）」
- 「自分が抱えている悩みを話せてモヤモヤを解放できました、社内の人にはあまり理解してもらえない話も、人事同士だからこそ共感してもらえて救われました」
- 「同じ人事と話すことで生まれる安心感と、異業界の人事と交流する刺激の両方がありました。次も興味のある回があれば人事る部には参加したいです！」
特別なワークを設けなくても、会場のあちこちで真剣な意見交換や前向きなヒントの共有が生まれ、自然体のまま学び合える時間になっていたように思います。運営冥利に尽きます！
▼まだまだやります！人事る部！
毎度毎度テーマを変えながら、人事る（＝人事をガチる）人たちが集まる人事る部。
自分も部員になりたい！という方はお問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせください👀
部員になる！！次の「Lite」は…？
なお、人事る部Liteの開催は不定期。「Liteであれば参加してみたい！」という方がいらっしゃいましたら、ぜひお声がけください。開催タイミングで運営よりご連絡差し上げます！
人事る部Liteに参加希望する！！ちなみに…
2025年9月26日（金）は「パワフルな営業が欲しい人限定」です。
いろんなことがクリーンになった時代に、それでも「泥臭く全力で、死に物狂いで営業をやりたい！」という上昇志向を胸に秘める若手は存在するのでしょうか……？
いえ、きっといるはず！ 二極化の一途を辿る日本の労働市場。「成長したい！」というがむしゃら系の人材も必ず存在しています。
そんな未来のエースの採用を成功させるために、刺さる言葉を参加者全員で考える回です。
もし少しでもご興味のある人事の方はコチラのフォームよりお問い合わせください。
人事る部でパワフル営業の採用をみんなで考える！
