採用した人が活躍できる組織へ

多くの企業の採用現場に関わる中で、見えてきた課題があります。
いくら採用がうまくいっても、受け入れる側の労務環境が整っていなければ、人は定着しないということです。
だからこそNOVELグループでは、採用から労務まで一気通貫でサポートしています。

NOVEL HR Partners社会保険労務士事務所では、知識や正論を伝えるだけの支援は行いません。
個社ごとの文化や背景を理解した上で、「どう実現するか」まで一緒に考え、実現まで伴走します。

NOVELグループだからできる一気通貫サポート

採用戦略・採用代行・クリエイティブなど「入り口」までを整える「採用支援」、
業務改善・DX化支援を軸に、人事制度・労務手続き・就業規則など「中」を整える「労務支援」。

人が集まり、定着し、活躍する強い組織へ導きます。

サービス内容

1.業務改善・DX化支援

  • 給与計算・勤怠管理など、非効率な業務フローを見直し、時間とコストを削減。まず今の業務を棚卸しして可視化するところから始め、仕組みが現場に根付くまで、一緒に整えていきます。

2.クラウドシステム導入支援

  • 給与計算ソフト・勤怠管理システム・労務管理ツールなど、クラウドシステムの選定から導入・運用定着までをサポートします。

3.人事制度・評価設計

  • 組織の成長に合わせた人事制度の設計や評価制度の見直しをサポートします。「どう評価されるか」が明確になることで、社員のモチベーションと定着率の向上につながります。

4.労務業務のアウトソーシング

  • 給与計算・勤怠管理・社会保険手続きなど、労務業務をまるごとお任せいただけます。「この人しか知らない」「その人が辞めたら困る」という属人化リスクをなくし、誰が見ても回る仕組みをつくります。

5.就業規則作成・見直し

  • 法改正に対応した就業規則の作成や、既存規則の見直しを行います。就業規則は、会社を守る土台。実態に合った形で、しっかりと整えます。

6.労務相談

  • 日常的な労務相談に対応。困ったときにすぐ相談できる体制を整え、労務トラブルを未然に防ぎます。

7.助成金相談・申請支援

  • 活用できる助成金の提案から申請手続きまでをサポート。助成金は「整えた結果としての恩恵」という考え方を大切にしており、まず労務環境の整備を土台として進めます。

NOVEL HR Partnersの強み

バックオフィスを「整える」

給与計算・勤怠管理・システム導入など、バックオフィスの業務改善・DX化を軸に支援します。非効率な業務をなくし、人が本来やるべき仕事に集中できる環境づくりをお手伝いします。

会社全体を俯瞰して「考える」

労務の範囲にとどまらず、経営視点で会社全体を俯瞰しながら、課題の本質に向き合います。バックオフィスの改善が、会社にとって本当に意味のあるものになるよう、全体最適を念頭に置いて動きます。

正解のない問いに「向き合う」

明確な答えがあること、調べればわかることへの対応だけでは、専門家としての価値は発揮しきれません。人に関することには必ず「感情」が絡みます。正論はわかっている、でも自社のこの状況をどうすればいいのか——そこで立ち止まっている方の背中を、一緒に押せる存在でありたいと思っています。

ご利用の流れ

STEP 1

お問い合わせ

お問い合わせフォームまたはお電話(06-4708-6260)にてお気軽にご相談ください。

STEP 2

ヒアリング・課題整理

現状の業務フローや組織課題をお聞きし、どのような支援が必要かを整理します。

STEP 3

ご提案・お見積もり

ヒアリング内容をもとに、最適なサービスとお見積もりをご提示します。

STEP 4

契約・支援開始

ご契約後、速やかに支援をスタート。定期的なコミュニケーションを通じて伴走します。

代表プロフィール

脇田 沙江(わきた さえ)

ー NOVEL HR Partners社会保険労務士事務所 代表社会保険労務士
ー 社会保険労務士登録番号:27260055

株式会社NOVELにてバックオフィスを担当し、採用から労務まで、バックオフィス全般の仕組みづくりを実践してきました。「整える」ことで組織が動きやすくなる手応えを現場で感じてきたからこそ、その経験を外に届けたいと思い、社会保険労務士事務所を開業しました。

知識を提供するだけでなく、その会社の文化や背景を理解し、実現まで伴走することを大切にしています。

2児の母。日課はランニング、好きな食べ物は餃子。オフィス周辺のコーヒーショップ巡りも楽しんでいます。

よくある質問

Q.依頼内容が固まっていない状態で相談できますか?

もちろん可能です。一度お話しさせていただき、その後ご判断ください。

Q.どんな業種でも対応可能ですか?

サービス業やビジネス系職種はもちろん、エンジニアなどの専門職まで幅広く対応できます。

Q.採用業務とまとめて依頼できますか?

もちろん可能です。法令とご契約に則りグループ内連携を行うことで、一貫した支援が可能です。

Q.関西圏以外でも依頼できますか?

全国のお客様からご依頼可能です。相談業務は、メールはもちろん各種チャットツール、電話、zoom等にて対応しています。

Q.社会保険労務士の有資格者の方に担当してもらいたいのですが可能ですか?

当事務所では全ての業務を社会保険労務士が担当しております。

Q.スポットの依頼は可能ですか?

もちろん可能です。ご依頼内容を電話かメールでご連絡ください。お見積り書を作成させていただきます。

Q.個人からの相談は受けていただけますか?

個人の方からのご相談は、原則承っておりません。

CONTACT US

ノーベルに【採用】に関するご相談をしてみませんか?

MAIL FORM

Webから相談する

06-4708-6260

電話で相談してみる

受付時間 / 平日9:00~18:00