求人内容
【仕事のやりがい・醍醐味】
地方にお仕事を創出するための非常に重要なポジションです!
システム開発でご活躍いただくことはもちろんですが、それだけではありません。
お客さまとの信頼関係を構築し、安心して地方に仕事をお任せいただけるよう、東京のメンバーと連携し、リモート開発においてリーダーシップを発揮いただきます。
「ニアショア開発を世の中の『常識』に変えていく。」
LASSICで活躍することが、社会課題への貢献につながることを実感いただけます。
東京の仕事を愛する土地に持ち帰り、拠点長として新拠点を立ち上げることも可能です!
【プロジェクトで使用している開発環境】
■開発言語(Java/PHP/C#/VB.NET/Ruby/JavaScript/HTML5/CSS3/Swift等)
■OS(Linux/Windows等)
■データベース(MySQL/Oracle/PostgreSQL等)
■クラウド(AWS/Azure/IBMBluemixInfrastructure等)
■開発手法(ウォーターフォールもしくはアジャイル)
【具体的な案件例】
<観光>地域の観光人口増加促進
■観光客向けキュレーションアプリ構築(プロトタイプ開発)
【言語】:Java/Swift
【OS】:Android/iOS/OracleCloud
【DB】:Oracle
【フレームワーク等】:SpringFramework/AndroidSDK/iOSSDK
<人材>地域の高度人材育成
■鳥取県データ活用人材育成事業の企画・運営及びシステム構築 (アジャイル)
【言語】:Ruby/HTML/CSS
【OS】:Linux
【フレームワーク等】:Wordpress/Selenium
<医療・健康>人口減少、高齢化社会における人不足対策・健康促進
■ロボット病棟プロジェクト企画・システム構築(アジャイル)
【言語】:Java/Ruby/Python
【OS】:Linux/Android
【DB】:MySQL/Redis
【ハードウェア】:Pepper等のロボット/IoTデバイス
企業概要 | 株式会社LASSICは、”ITで地方創生をする会社”です。 「東京に一極集中の仕事を分散し、地方に仕事を移管する。」 ITの地方輸出の仕組みを作ることが最大のミッションです! 「〜鳥取発〜 ITで、地方創生」を経営理念に掲げ、首都圏の仕事を地方に移管するニアショア開発を主な事業としながら、地方ならではのITを使ったサービスや仕事を作ることもテーマとしています。 ◇◆LASSIC 4つの特徴◆◇ 1.地方創生を実現に導く ” 事業を創る ” ・地方で働く事を推進するニアショア事業 ・地域イノベーション支援事業(地域に特化した自社サービス展開) ・感情解析技術×AIを活用した先進事業開発 地方創生を実現する為にも新規事業開発を積極的に実施。 活躍できるフィールドが拡がります! 2.” 先端テクノロジー ” を活用して、地方創生に貢献 地方創生に貢献する為に存在する会社です。 LASSICで活躍いただくことが地方創生に貢献する事に! 3.”豊富な成長機会” ・年率30%超の事業成長 ・エンドユーザー取引豊富 ・新規領域への展開 4.地方創生を推進する ”ワークスタイル” ・「地方で働く」を積極展開 中期経営計画「50の地域に、1,000人の仲間を」の実現に向け、 2018年には全国15拠点体制を予定 ・遠隔分散開発スタイルを推進 【LASSICが推進する2つの事業戦略】 1.仕事の移管 ITの“地方輸出”の仕組みをつくり、地方に仕事を移管 ■UXデザイン&インテグレーション事業 地方で働く事を推進するニアショア事業 2.仕事の創出 ITやアイデアでサービスを開発し、仕事を創出 ■地域イノベーション支援事業 ・自治体様との連携 ・地域活性化に特化した自社サービス ■感情解析研究開発 感情解析技術×AIを活用した先進事業開発 【社員全員で会社をつくる】 平均年齢34歳、若手メンバーが主体となり制度や開発プロセス、環境を社員みんなで作り上げていこうという風土があります。 新たな分野にも積極的に挑戦していく姿勢や、社員の提案がフラットに受け入れられる「柔軟性」も魅力のひとつだと思います。 一人ひとりが会社の成長に関与できる環境です! 【物理的な距離を |
応募資格 | 【必須要件】 ・オープン系、WEB系のシステム開発経験2年以上(オブジェクト志向言語経験歓迎) 【活躍できる経験】 Java、PHP、C#、VB.NET、Ruby、JavaScript、HTML5、CSS3、Swift、Python等の言語での開発経験 情報処理系資格保有者 各種ツール利活用経験(Redmine、Backlog、SVN、GitHub、Jenkins、Selenium) PM、PLの業務経験 |
勤務地 | 東京都港区高輪 |
給与待遇 | 【年収】 500万円〜1000万円 ※経験に応ず ■月給制 ■基本給 ■通勤手当(50,000円まで) ■残業代 ■マネージャー手当(能力を考慮して決定) ■職務手当(能力を考慮して決定) ■裁量手当(能力を考慮して決定) ■住宅手当(30,000円〜 東京営業所勤務の場合のみ) 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■新人研修 ■その他社内外の研修制度あり(管理職研修、森林セラピー受講支援等) ■定期健康診断 ■結婚・出産祝い金 ■慶弔見舞金 ■資格取得支援 ■キャリア開発支援 ■社内表彰 ■定年再雇用 ■時短勤務・シフト勤務 ★全社平均残業時間:12.7時間 |
休日休暇 | 【休日】 ■年間休日日数:122日 ■土日祝日 【休暇】 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇(初年度有給休暇日数:10日) ■夏期休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・休育児休暇(実績あり) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 |