求人内容
大手インフラ企業のグループ会社で、人材育成のための研修プログラムの企画・提案を行っていただきます。
主な顧客はグループ会社の社員教育担当者ですが、その他の企業にも訪問します。
企画提案だけでなく、実際の研修の運営業務や、教育担当者向け体験イベントの運営業務
また研修商品の開発業務の補助など、幅広くご活躍いただきます。
年齢層は20~30代が中心で、活気のある環境です。
休日も123日と多く、また残業も少ないので、ワークライフバランスを保って働ける環境です。
企業概要 | 大手インフラ企業グループの トータルソリューション企業として幅広い事業を展開。 ■セールスプロモーション事業 ■人材ソリューション事業 ■コールセンター事業 ■教育事業 ■建築事業 ■調査・コンサルティング事業 |
応募資格 | ・ 法人営業経験(BtoB)5年以上 ・ Office系ソフト(Excel、Word、PowerPoint)を使用しての資料作成経験 |
勤務地 | 大阪市北区中之島 |
給与待遇 | 年収4,000,000円~ ※基本給に賞与4ヵ月分(業績連動),想定残業手当(20h/月)を加算し算出 ※前職年収や経験・スキルを考慮のうえ,当社規定により優遇します |
休日休暇 | 完全週休二日制(土日祝、年末年始) 年間休日123日 ※2017年度実績 初年度最大10日間(入社時期による) / 最大20日間 リフレッシュ休暇、出産・育児・介護休暇 |