何でも載せれば

いいわけじゃない

欲しい人材の顔、ちゃんと見えてますか?

ただ媒体に
ばら撒くだけでは
いつまで経っても
人手不足です

「今すぐに人材を補充したい」「より多くの候補者の中から選びたい」
そんなとき、求人広告はもっとも手軽な採用ツールです。
しかし、求職者の売り手市場である今、なんとなく広告を掲載したところで応募は獲得できません。
とはいえ、あること・ないことを散りばめた、現実とかけ離れたウソの広告では真のマッチングも望めません。
ノーベルは、お客様とのコミュニケーションと業界のリサーチを徹底的に行い、本当に重要な情報を広告として発信することで、「人材の定着」を重視した採用を支援しています。

求人広告

新卒・中途採用の各求人媒体への掲載や転職フェアへの出展を、媒体選びからお手伝いします。広告コピーや写真にもこだわり、応募者と企業との真のマッチングを重視し、人材の定着までを視野に入れます。マッチング精度の向上と採用コストの削減に貢献できるサービスです。

人材紹介

お客様の求める人材にマッチする求職者を直接ご紹介する「完全成功報酬制」のサービスです。すべての求職者との面談をモットーに、一人ひとりに丁寧なカウンセリングを行うノーベルだからこそ、お客様の“欲しい人材”をスピーディーにご紹介することができます。

デザイン制作

「採用のプロ」と「デザインのプロ」がコラボレーションして創る広告・Webサイト・動画などの採用ツールが、求職者へのとっておきのアプローチを実現します。“欲しい人材”を獲得するためには、求職者が“欲しい情報”を魅力的にお届けすることが大切な時代です。

採用代行

幅広い業種の採用支援を行ってきたノーベルの「採用代行」は、企業それぞれの個性や特徴を捉えた“オーダーメイド設計”で、人事担当者の採用実務を軽減します。適切なデータ分析とフィードバックを重ねながら、「人が集まる会社づくり」を総合的にサポートします。

[取扱媒体・転職フェア一覧]

MEDIA & FAIR

「当たり前のことをしっかりと」
媒体とお客様と求職者
三方の特性を理解し、ご提案します

広告掲載にあたり、私たちはとにかく「知ること」に注力します。
媒体への理解を深めることで、出稿先の見当がつくようになり、
お客様に本当に必要な人材を知ることで、ミスマッチを防げます。
そして、ほしい人材が仕事に対して求めるニーズを知ることで、採用成功率が上がります。

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